От днес държавата реже с 10% разходите за чиновници
Финансовото министерство смята, че мярката ще спести около 85 млн. евро до края на 2026 г. Ограничението не важи за общините, МВР, армията и службите, а ефектът ще дойде основно през щатове и преструктуриране.
От 1 септември администрациите, които попадат в обхвата на Бюджет 2026, трябва да свият с 10% разходите си за персонал. Това включва средства за заплати, възнаграждения и осигурителни вноски. Правителството начело с премиера Румен Радев обаче уверява, че вече достигнатите индивидуални основни заплати на служителите се запазват.
Мярката цели бърз фискален ефект. Министерството на финансите изчислява, че само до 31 декември 2026 г. ще бъдат спестени около 85 млн. евро. Новите лимити ще важат през 2027 и 2028 г., ако бюджетната рамка не бъде променена.
Какво точно означава „минус 10%“
Ограничението не е автоматично намаление на заплатата на всеки служител. То е таван върху общите разходи за персонал на съответната администрация. Така натискът се прехвърля към ръководствата на ведомствата.
Очакването е икономията да се постигне чрез оптимизация. Това включва закриване на трайно незаети щатове, преструктуриране на звена и, при нужда, освобождаване на служители. В предишни обсъждания управляващите посочиха, че решенията трябва да стъпят на функционален и секторен анализ. Целта е да се избегне механично рязане „по равно“ навсякъде.
Кои са изключени от рестрикцията
Официалните документи на Министерството на финансите описват широк списък от изключения. Общините не попадат в 10-процентното намаление. Извън мярката остават и военнослужещите, МВР, ДАНС, НСО, Държавна агенция „Разузнаване“ и системата за изпълнение на наказанията.
Ограничението не важи и за разпоредителите с делегирани бюджети. Лечебните заведения по Закона за лечебните заведения също са извадени от обхвата. Затова общите твърдения, че „всички бюджетни организации“ ще свиват разходи за персонал, не отразяват напълно реалните изключения.
По-широкият пакет: осигуровки и замразени механизми
Съкращението на разходите за персонал е част от по-широка политика за ограничаване на публичните разходи. От 1 август държавните служители по Закона за държавния служител започнаха поетапно да поемат част от личните си осигурителни вноски. Законът предвижда компенсационен механизъм, за да не падне нетният доход.
Бюджетната политика замразява и автоматични механизми, които в миналото вдигаха възнагражденията спрямо средната или минималната заплата. Бюджет 2026 поставя и твърди тавани за разходите за персонал при първостепенните разпоредители. Увеличения без акт на Министерския съвет стават по-трудни.
Септември е първият месец, в който по-ниските лимити трябва да се усетят реално в отчетите. Колко длъжности ще отпаднат и къде ще има освобождаване, ще решават отделните ведомства. Истинският мащаб на ефекта ще се види най-ясно в разходите за 2027 г.
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ВЛЕЗ В НАШАТА FACEBOOK ГРУПА - БУРГАС НЕ СПИ! | BurgasOnline.bg
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
Още новини в категория България
Последвайте ни в Telegram: https://t.me/p26news
Още от България
Септември влиза с 36° и после удря с бури: НИМХ предупреждава за градушки в Западна и Централна България
КРАЙНО НАГЪЛ! Племенникът на Борисов катастрофирал с луксозен автомобил, след което вдигнал скандал

